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Generative KI im Rechtswesen: Compliance-Checkliste

Zuletzt aktualisiert am

von

Pierina Janett

Pierina Janett

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Head Legal

Generative KI im Rechtswesen rechtskonform einzusetzen bedeutet: Datenhoheit sicherstellen, Datenschutzrecht (DSGVO) und anwaltliches Berufsrecht einhalten, keine Trainingsdaten aus Mandantenmaterial generieren und menschliche Kontrolle über KI-gestützte Ergebnisse behalten. CASUS, eine Schweizer Legal-AI-Plattform, speichert keine Daten nach der Sitzung (Zero Data Retention), hostet ausschließlich in der Schweiz und der EU und überträgt keine Daten in die USA.

Warum Compliance beim KI-Einsatz im Recht nicht optional ist

Generative KI hält Einzug in Kanzleien und Rechtsabteilungen – zur Vertragsprüfung, Recherche, Dokumentenanalyse. Die regulatorischen Konturen schärfen sich dabei schneller als viele Teams antizipiert haben: Die DSGVO gilt unmittelbar, das anwaltliche Berufsrecht regelt ausdrücklich die Einbindung externer Dienstleister (§ 43e BRAO, § 203 Abs. 3 und 4 StGB), und die Pflichten des EU AI Act greifen seit 2025 stufenweise; die Hochrisiko-Pflichten für Anhang-III-Systeme gelten nach dem Digital Omnibus zur KI ab dem 2. Dezember 2027.

Wer generative KI im Rechtsbereich einsetzt, ohne die Compliance-Fragen zu klären, riskiert Datenschutzverletzungen, Verlust von Mandantenvertrauen, Bußgelder nach Art. 83 DSGVO und eine Strafbarkeit nach § 203 StGB, wenn Mandatsgeheimnisse unbefugt offenbart werden (Freiheitsstrafe bis zu einem Jahr oder Geldstrafe). Das gilt nicht nur für große Kanzleien, sondern auch für kleine Teams und Inhouse Legal.

Wer einen KI-Anbieter einbindet, braucht datenschutzrechtlich einen Auftragsverarbeitungsvertrag nach Art. 28 DSGVO. Berufsrechtlich kommt § 43e BRAO hinzu: Der Rechtsanwalt darf Dienstleistern den Zugang zu Mandatsgeheimnissen nur eröffnen, soweit dies für die Dienstleistung erforderlich ist; der Vertrag bedarf der Textform und muss den Dienstleister unter Belehrung über die strafrechtlichen Folgen zur Verschwiegenheit verpflichten. Wer auch Schweizer Mandate betreut, findet die Schweizer Rechtslage in unserem Leitfaden zu KI und Schweizer Datenschutzgesetz.

Laut dem TrustArc Global Privacy Benchmarks Report 2025 ist KI inzwischen die meistgenannte Datenschutz-Herausforderung von Organisationen (47 %), und zwischen Organisationen, die sich für KI-bereit halten, und den übrigen klafft eine Lücke von 16 Punkten. KI kann helfen, diesen Rückstand aufzuholen. Aber nur, wenn der Einsatz selbst den Anforderungen entspricht.

Was bedeutet "generative AI legal compliance" konkret?

Generative AI Legal Compliance beschreibt den rechtskonformen Einsatz von KI-Systemen, die auf Basis großer Sprachmodelle (Large Language Models, LLMs) Texte generieren, analysieren oder zusammenfassen – im rechtlichen Kontext also Verträge, Schriftsätze, Rechtsgutachten oder Compliance-Dokumente.

Compliance bedeutet hier nicht nur, dass die KI selbst technisch sicher ist. Es geht um drei Ebenen:

  • Datenschutz: Wohin fließen die Daten? Wer hat Zugriff? Werden Mandantendaten zum Training verwendet?

  • Haftung und Sorgfalt: Wer trägt die Verantwortung für KI-generierte Ergebnisse? Welche Kontrolle behält die Anwaltschaft?

  • Urheberrecht und Eigentum: Wem gehören KI-generierte Texte? Können sie rechtlich verwertet werden?

Diese Fragen sind nicht akademisch. Im März 2025 bestätigte das U.S. Court of Appeals for the D.C. Circuit in Thaler v. Perlmutter (No. 23-5233, Urteil vom 18. März 2025), dass urheberrechtlicher Schutz menschliche Urheberschaft voraussetzt – rein KI-generierte Werke sind nicht schutzfähig. Für Schriftsätze und Vertragswerke, die unter Anwaltshaftung stehen, ist diese Abgrenzung unmittelbar relevant.

In Deutschland gibt es kein eigenes KI-Haftungsgesetz. Für KI-gestützte Tätigkeiten im Rechtsbereich gilt das bestehende Recht: die DSGVO, das anwaltliche Berufsrecht mit der Verschwiegenheitspflicht nach § 43a Abs. 2 BRAO und für die Haftung gegenüber dem Mandanten § 280 Abs. 1 BGB aus dem Anwaltsvertrag, einem Dienstvertrag mit Geschäftsbesorgungscharakter (§§ 611, 675 BGB). Der EU AI Act gilt in Deutschland unmittelbar.

Die Compliance-Checkliste: Was vor dem KI-Einsatz geklärt sein muss

Datenschutz und Datenhoheit

  • Wo werden die Daten verarbeitet? (EU / Schweiz oder USA / sonstige Drittländer)

  • Werden Mandantendaten zum Training des Modells verwendet?

  • Gibt es Zero Data Retention – also keine Speicherung nach der Sitzung?

  • Ist No Human Review garantiert, d.h. kein Zugriff durch Mitarbeitende des Anbieters auf Inhalte?

  • Gibt es einen Auftragsverarbeitungsvertrag nach Art. 28 DSGVO und eine Verschwiegenheitsvereinbarung in Textform nach § 43e Abs. 3 BRAO?

  • Bei Übermittlung in Drittländer: Besteht ein Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission (etwa für die Schweiz oder für nach dem EU-U.S. Data Privacy Framework zertifizierte US-Unternehmen), oder sind Standardvertragsklauseln vereinbart? Ist der Geheimnisschutz im Zielland dem deutschen vergleichbar (§ 43e Abs. 4 BRAO)?

Modell- und Anbieterprüfung

  • Welches Basismodell wird verwendet, und wie transparent ist der Anbieter darüber?

  • Gibt es eine ISO-27001-Zertifizierung oder vergleichbare Sicherheitsnachweise?

  • Werden regelmäßige Security-Audits oder Penetrationstests durchgeführt und dokumentiert?

Interne Governance und Standesrecht

  • Gibt es eine interne KI-Nutzungsrichtlinie?

  • Sind Mitarbeitende geschult, KI-Outputs kritisch zu prüfen?

  • Werden KI-Ergebnisse immer durch qualifizierte Juristinnen und Juristen freigegeben, bevor sie in Arbeitsergebnisse einfließen?

  • Sind die Verschwiegenheitspflicht (§ 43a Abs. 2 BRAO), die Anforderungen an Dienstleister (§ 43e BRAO), die persönliche Leistungserbringung (§ 613 BGB) und die Hinweise der BRAK zum Einsatz von KI im KI-Prozess abgebildet?

Urheberrecht und IP

  • Ist der Einsatz von KI bei der Erstellung von Schriftsätzen oder Verträgen gegenüber dem Gericht oder dem Mandanten offenzulegen?

  • Werden keine urheberrechtlich geschützten Texte ungeprüft übernommen?

Legal Teams, die diese Punkte strukturiert durchgehen wollen, können CASUS kostenlos testen – die Plattform ist darauf ausgelegt, genau diese Anforderungen von Anfang an zu erfüllen: Jetzt kostenlos registrieren.

DSGVO und Berufsrecht: Risikomatrix für eine Münchner Kanzlei

Für eine Kanzlei in München gelten beim KI-Einsatz zwei Regelungsebenen parallel: das Datenschutzrecht der DSGVO und das anwaltliche Berufs- und Strafrecht. Die folgende Matrix zeigt, wo sich die Pflichten ergänzen.

Thema

DSGVO

Berufsrecht (BRAO, StGB)

Praktische Konsequenz für die Kanzlei

Rechtsgrundlage Datenverarbeitung

Art. 6 DSGVO: Rechtsgrundlage (Einwilligung, Vertrag, berechtigtes Interesse)

§ 43a Abs. 2 BRAO: Verschwiegenheit über alles, was in Ausübung des Berufes bekannt geworden ist

Jede Verarbeitung braucht eine Rechtsgrundlage; zusätzlich muss die Offenbarung von Mandatsgeheimnissen berufsrechtlich zulässig sein

KI-Anbieter als Dienstleister

Art. 28 DSGVO: Auftragsverarbeitungsvertrag, Genehmigung von Unterauftragsverarbeitern

§ 43e BRAO: Vertrag in Textform, Verschwiegenheitsverpflichtung mit Belehrung über die strafrechtlichen Folgen; § 203 Abs. 4 StGB

Ein Vertrag mit dem KI-Anbieter kann beide Anforderungen abdecken

Meldepflicht bei Verletzung

Art. 33 DSGVO: 72-Stunden-Frist an die Aufsichtsbehörde

–

Ein Incident-Prozess mit klarer Zuständigkeit muss existieren

Drittlandübermittlung

Art. 44 ff. DSGVO: Angemessenheitsbeschluss oder Standardvertragsklauseln

§ 43e Abs. 4 BRAO: Geheimnisschutz im Ausland muss dem inländischen vergleichbar sein

US-Übermittlungen sind an nach dem EU-U.S. Data Privacy Framework zertifizierte Empfänger oder mit Standardvertragsklauseln zulässig; bei CASUS entfällt diese Prüfung, da keine Übermittlung in die USA erfolgt

Auskunftsrecht

Art. 15 DSGVO

–

Der Auskunftsprozess muss auch KI-gestützte Verarbeitungen erfassen

Sanktionen

Art. 83 DSGVO: bis EUR 20 Mio. / 4 % Jahresumsatz

§ 203 StGB: Freiheitsstrafe bis zu einem Jahr oder Geldstrafe; berufsrechtliche Maßnahmen

DSGVO-Bußgelder treffen die Kanzlei als Verantwortliche, § 203 StGB die handelnde Person

Profiling / automatisierte Entscheidungen

Art. 22 DSGVO: keine ausschließlich automatisierte Entscheidung mit Rechtswirkung

–

Relevant nur bei ausschließlich automatisierten Entscheidungen mit Rechtsfolge für natürliche Personen; eine anwaltlich geprüfte KI-Vertragsanalyse ist keine solche Entscheidung

Was das für den Kanzleialltag bedeutet: Eine Münchner M&A-Boutique, die einen Konzern bei einer Akquisition begleitet, muss KI-Tools wählen, die beide Ebenen technisch abdecken. Rechtlich ist eine Übermittlung in die USA an nach dem EU-U.S. Data Privacy Framework zertifizierte Empfänger oder mit Standardvertragsklauseln zulässig. Das verlangt aber Prüfung, Verträge und laufende Überwachung, und für Berufsgeheimnisträger bleibt das Risiko von Behördenzugriffen in den USA. Ein Anbieter wie CASUS mit Hosting ausschließlich in der Schweiz und der EU macht diese Fragen überflüssig: Es findet keine Übermittlung in die USA statt, und für die Schweiz besteht ein Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission.

Wie CASUS die Compliance-Anforderungen technisch umsetzt

CASUS setzt die genannten technischen Anforderungen um – nicht als nachträgliches Add-on, sondern als Grundarchitektur.

Zero Data Retention: Eingaben und Ergebnisse werden nach der Sitzung nicht gespeichert. Es gibt keine Verwendung von Mandantendaten zum Modelltraining.

Hosting Schweiz / EU: Keine Datenübertragung in die USA, auch nicht über Subunternehmer. Rechtlich wären Übermittlungen in die USA unter dem Data Privacy Framework oder mit Standardvertragsklauseln möglich; CASUS geht weiter und schließt Übermittlungen in die USA und das Risiko von Behördenzugriffen dort von vornherein aus.

No Human Review: Weder Mitarbeitende von CASUS noch Dritte haben Zugriff auf Inhalte. Das Abuse-Monitoring kann per Opt-out deaktiviert werden.

Transparenz der Ergebnisse: Beim Legal Research verweist CASUS auf konkrete Quellen aus über 8 Mio. Rechtsdokumenten aus sechs Ländern, darunter Deutschland. Ergebnisse sind quellenbasiert, strukturiert und nachvollziehbar. Die relevanten Erwägungen (Begründungsabschnitte) werden direkt in den Antworten eingeblendet, ohne Klick-Through. Das erlaubt es Juristinnen und Juristen, jede Quelle sofort zu prüfen, und macht die anwaltliche Kontrolle der Ergebnisse effizient.

Wer auch Schweizer Mandate betreut, recherchiert mit CASUS zusätzlich Open-Access-Kommentare aus Onlinekommentar und Unternehmensinformationen aus ZEFIX, dem zentralen Firmenindex der Schweiz. Zur aktuellen Quellenübersicht.

Ein Beispiel aus der Praxis: Eine Inhouse-Juristin eines Münchner Pharmaunternehmens prüft regelmäßig Lieferverträge auf Änderungen gegenüber dem internen Vertragsstandard. Mit dem Benchmark-Modul vergleicht sie einen eingehenden Entwurf gegen das interne Playbook und erhält innerhalb von Minuten eine strukturierte Übersicht: welche Klauseln fehlen (z.B. kein Haftungscap, IP-Ownership nicht definiert), welche abweichen und einen Prozentgrad der Übereinstimmung. Die rechtliche Bewertung und Freigabe bleibt bei ihr; was sich verändert hat, ist die Erstanalyse: Sie liegt nach wenigen Minuten strukturiert vor, statt den Vertrag manuell Klausel für Klausel abzugleichen.

Beim AI Contract Review werden Risiken partei-bezogen bewertet und nach Schweregrad (niedrig / mittel / hoch) priorisiert. Das erlaubt gezieltes Prüfen – KI unterstützt, ersetzt keine Urteilsbildung.

Was rechtlich noch ungeklärt ist – und warum das relevant bleibt

Generative KI im Recht bewegt sich noch in einem regulatorischen Graubereich. Der EU AI Act klassifiziert KI-Systeme nach Risikoklassen; Hochrisikoanwendungen im Sinne von Art. 6 EU AI Act – darunter KI-Systeme, die von oder im Auftrag von Justizbehörden eingesetzt werden sollen (Anhang III Nr. 8) – unterliegen Transparenzpflichten, Konformitätsbewertungen und Protokollierungspflichten. Die übliche Nutzung in Kanzleien für Recherche oder Entwürfe ist in der Regel nicht hochriskant; für Organisationen im Anwendungsbereich gilt aber seit dem 2. Februar 2025 die Pflicht zur KI-Kompetenz (Art. 4). Nach dem am 27. Juli 2026 in Kraft getretenen Digital Omnibus zur KI gelten die Anhang-III-Pflichten ab dem 2. Dezember 2027, die Anhang-I-Produktregeln ab dem 2. August 2028. Für Kanzleien in Deutschland gilt der AI Act unmittelbar.

Die Frage der Plattformhaftung für KI-generierte Inhalte ist ebenfalls noch nicht abschließend beantwortet. In Deutschland haftet die Kanzlei gegenüber dem Mandanten aus dem Anwaltsvertrag nach § 280 Abs. 1 BGB. Eine Kanzlei, die KI-Output ungeprüft in eine Klageschrift übernimmt und damit einen Mandanten schädigt, riskiert eine Haftung nach § 280 Abs. 1 BGB – die Pflichtverletzung wäre kaum zu bestreiten. Anwaltliche Sorgfaltspflichten werden nicht durch den Einsatz technischer Hilfsmittel reduziert; der Anwalt bleibt für die Richtigkeit des Ergebnisses verantwortlich.

Für Kanzleien mit internationalem Mandantenstamm gilt: Die rechtlichen Rahmenbedingungen in den USA, der EU und der Schweiz entwickeln sich parallel und nicht immer synchron. Wer heute eine KI-Governance-Struktur aufbaut, legt damit auch die Grundlage für Anforderungen, die in den nächsten zwölf bis vierundzwanzig Monaten verbindlich werden.

Praktische Implikationen – was in der Praxis tatsächlich schiefgeht

Die technische Compliance ist lösbar. Was in der Praxis häufiger unterschätzt wird, sind die inhaltlichen Fallstricke von LLMs im Rechtskontext in Deutschland.

LLMs haben eine bekannte Schwäche bei gesetzlichen Fristen, die stark jurisdiktionsspezifisch sind. Ein konkretes Beispiel: Mängelansprüche aus Kaufverträgen verjähren nach § 438 Abs. 1 Nr. 3 BGB grundsätzlich in zwei Jahren ab Ablieferung – davon zu unterscheiden ist die Rügeobliegenheit unter Kaufleuten nach § 377 HGB, wonach Mängel unverzüglich anzuzeigen sind. Beides wird in der Praxis oft miteinander und mit der regelmäßigen Verjährungsfrist von drei Jahren nach § 195 BGB vermischt. LLMs, die auf breiten internationalen Trainingsdaten beruhen, tendieren dazu, diese Differenzierung zu glätten – und produzieren Klauselformulierungen, die auf Schweizer Recht oder US-amerikanische Warranty-Konzepte abgestimmt sind, statt auf das BGB. Wer KI-generierte Vertragsentwürfe ungeprüft übernimmt, kann damit Mandanten exponieren, die sich auf eine Zweijahresfrist verlassen, ohne zu wissen, dass die Klausel de facto einen anderen Standard setzt.

Ähnliches gilt für Verzugszinsklauseln: Der gesetzliche Verzugszins beträgt nach § 288 Abs. 1 BGB fünf Prozentpunkte über dem Basiszinssatz, bei Entgeltforderungen ohne Verbraucherbeteiligung neun Prozentpunkte (§ 288 Abs. 2 BGB) – Werte, die international trainierte Modelle manchmal mit EURIBOR-basierten oder US-Prime-Rate-Referenzen überschreiben, weil diese in den Trainingsdaten häufiger vorkommen.

Das ist kein Argument gegen den KI-Einsatz, sondern ein Argument für qualifizierte Nachprüfung. Der AI-Chat mit Agent Mode kann gezielt genutzt werden, um solche Klauseln zu identifizieren und auf Übereinstimmung mit dem BGB zu prüfen – die finale Einschätzung trifft eine Person, die das deutsche Recht kennt.

Berufsrechtliche Spannung: Anwältinnen und Anwälte erbringen ihre Dienste im Zweifel in Person (§ 613 BGB) und sind zur Verschwiegenheit verpflichtet (§ 43a Abs. 2 BRAO, § 203 StGB). Beides schafft Spannungen mit dem KI-Einsatz. Die persönliche Leistungserbringung verbietet nicht den Einsatz technischer Hilfsmittel, setzt aber voraus, dass die Anwältin das Ergebnis inhaltlich verantwortet – eine Qualitätsprüfung ist kein optionales Add-on. Rechtlich genügt es, den KI-Anbieter als Dienstleister nach § 43e BRAO einzubinden: Zugang nur, soweit für die Dienstleistung erforderlich, Vertrag in Textform und Verpflichtung zur Verschwiegenheit unter Belehrung über die strafrechtlichen Folgen; § 203 Abs. 3 StGB erlaubt die Offenbarung gegenüber solchen mitwirkenden Personen. Dienen die Leistungen unmittelbar einem einzelnen Mandat, ist zusätzlich die Einwilligung des Mandanten erforderlich (§ 43e Abs. 5 BRAO). CASUS geht weiter: Zero Data Retention, kein Training mit Mandantendaten, kein Human Review und Hosting ausschließlich in der Schweiz und der EU. Mandatsinformationen werden nach der Sitzung nicht gespeichert und von niemandem eingesehen; das Offenlegungsrisiko wird so von vornherein minimiert.

Die Bundesrechtsanwaltskammer (BRAK) hat Hinweise zum Einsatz von künstlicher Intelligenz veröffentlicht (Stand Dezember 2024). Sie haben empfehlenden Charakter und geben eine Orientierung, wie KI-Tools berufsrechtskonform eingesetzt werden können. Daneben gelten BRAO und BORA vollumfänglich.

Nächste Schritte: Compliance konkret umsetzen

Compliance beim KI-Einsatz ist kein einmaliges Projekt, sondern ein laufender Prozess. Die technische Grundlage – Zero Data Retention, Hosting in der Schweiz und EU, keine Datenübertragung in die USA, kein Zugriff durch Anbieter-Mitarbeitende – legt CASUS von Anfang an vor. Wer zusätzlich mit quellenbasierter Rechtsrecherche oder strukturierter Vertragsprüfung arbeitet, bekommt nachvollziehbare Ergebnisse, die sich in die eigene Qualitätssicherung einbetten lassen.

Mehr zu den Sicherheits- und Datenschutzstandards von CASUS: Security. Informationen über die Plattform: About.

Wer die Plattform ohne Risiko ausprobieren möchte, kann das direkt tun: Jetzt kostenlos registrieren.

FAQ

Was ist generative AI legal compliance?

Generative AI Legal Compliance bezeichnet den rechtskonformen Einsatz von KI-Systemen, die Texte generieren oder analysieren, im rechtlichen Umfeld. Das umfasst Datenschutzkonformität nach der DSGVO, Haftungsfragen nach § 280 BGB, Transparenzpflichten und interne Governance, einschließlich der berufsrechtlichen Anforderungen nach BRAO und § 203 StGB.

Darf generative KI Mandantendaten verarbeiten?

Ja, wenn die anwendbaren Anforderungen erfüllt sind: Rechtsgrundlage nach Art. 6 DSGVO, Auftragsverarbeitungsvertrag nach Art. 28 DSGVO, zulässige Übermittlung in Drittländer (Art. 44 ff. DSGVO), Einbindung des Anbieters als Dienstleister nach § 43e BRAO mit Verschwiegenheitsverpflichtung in Textform, kein Training mit Mandantendaten. CASUS geht über diese Mindestanforderungen hinaus: Hosting ausschließlich in der Schweiz und der EU, keine Übermittlung in die USA, Zero Data Retention und kein Human Review.

Was bedeutet Zero Data Retention bei KI-Tools?

Zero Data Retention bedeutet, dass Eingaben und Ergebnisse nach dem Ende einer Sitzung nicht gespeichert werden. Der Anbieter hält keine Daten vor und verwendet sie nicht zum Modelltraining. Bei CASUS ist dies standardmäßig aktiviert. Für das Berufsgeheimnis verlangt das Gesetz keine Zero Data Retention, sondern eine Verschwiegenheitsverpflichtung des Anbieters (§ 43e BRAO); Zero Data Retention geht darüber hinaus, weil nach der Sitzung keine Mandatsdaten mehr beim Anbieter vorhanden sind.

Muss der KI-Einsatz bei Schriftsätzen offengelegt werden?

In Deutschland gibt es aktuell keine allgemeine gesetzliche Pflicht, den KI-Einsatz gegenüber Gericht oder Gegenseite offenzulegen. Die anwaltliche Sorgfalt setzt jedoch voraus, dass die Anwältin das eingereichte Produkt inhaltlich verantwortet – eine reine Weiterleitung von KI-Output ohne Prüfung wäre damit berufsrechtlich problematisch und haftungsrechtlich riskant. Ob Gerichte künftig eine Deklarationspflicht einführen, ist offen. Gegenüber dem Mandanten kann sich eine Hinweispflicht ergeben, etwa wenn er die persönliche Bearbeitung erwartet; bei Dienstleistungen, die unmittelbar einem einzelnen Mandat dienen, ist seine Einwilligung erforderlich (§ 43e Abs. 5 BRAO).

Sind KI-generierte Texte urheberrechtlich geschützt?

Nach aktuellem US-Recht nicht, wenn kein menschlicher Autor nachweisbar ist (Thaler v. Perlmutter, No. 23-5233, 18. März 2025). In Deutschland schützt das Urheberrechtsgesetz nur persönliche geistige Schöpfungen (§ 2 Abs. 2 UrhG); rein KI-generierte Texte dürften danach mangels menschlicher Schöpfung nicht schutzfähig sein. Wer KI-generierten Text als eigenes Werk einreicht, trägt das IP-Risiko.

Welche typischen Fehler machen LLMs bei Verträgen nach deutschem Recht?

LLMs mit internationalem Trainingsdatensatz übersehen oder vermischen regelmäßig Besonderheiten des deutschen Rechts. Bekannte Schwachstellen: Verwechslung der zweijährigen Verjährung von Mängelansprüchen nach § 438 Abs. 1 Nr. 3 BGB und der unverzüglichen Mängelrüge nach § 377 HGB mit der regelmäßigen Verjährungsfrist nach § 195 BGB; Verzugszinsklauseln, die statt der gesetzlichen Sätze nach § 288 BGB auf EURIBOR oder US-Prime verweisen; IP-Klauseln, die auf US-Copyright-Konzepte statt auf das UrhG abgestimmt sind. Diese Fehler sind durch qualifizierte Nachprüfung vermeidbar – nicht durch blinden Verlass auf KI-Output.

Wie unterscheidet sich CASUS von Tools wie Harvey oder ChatGPT?

CASUS hostet ausschließlich in der Schweiz und der EU, überträgt keine Daten in die USA, speichert keine Sitzungsdaten und richtet sich gezielt an Kanzleien und Rechtsabteilungen in der Schweiz, in Deutschland und in Österreich. Bei Tools wie Harvey oder ChatGPT hängen Verarbeitungsort und Speicherdauer von Produktversion und Vertrag ab; bei in den USA gehosteten Varianten müssen Kanzleien Drittlandtransfer, Behördenzugriff und Speicherdauer selbst prüfen und vertraglich absichern, zusätzlich zur Verschwiegenheitsverpflichtung des Anbieters. Bei CASUS entfallen Drittlandtransfer und Speicherdauer als Prüfpunkte, und die Recherche stützt sich auf über 8 Mio. Rechtsdokumente aus sechs Ländern, darunter deutsche Rechtsquellen.

Was sollte eine interne KI-Nutzungsrichtlinie für Kanzleien enthalten?

Mindestens: welche Tools erlaubt sind (mit Prüfung gegen Art. 28 DSGVO und § 43e BRAO), wie Ergebnisse zu dokumentieren und zu kennzeichnen sind, wann manuelle Überprüfung Pflicht ist, wie mit Abweichungen von Besonderheiten des deutschen Rechts umzugehen ist, und wer bei Fragen zur Haftung nach § 280 BGB Ansprechperson ist. Zudem: Prüfung der Rechtsgrundlage nach Art. 6 DSGVO für jede Verarbeitungstätigkeit.

Gilt der EU AI Act auch für Kanzleien in Deutschland?

Ja. Der AI Act gilt als EU-Verordnung in Deutschland unmittelbar, auch für Kanzleien, die KI-Systeme beruflich einsetzen (Betreiber). Seit dem 2. Februar 2025 gilt die Pflicht zur KI-Kompetenz (Art. 4). Die Hochrisiko-Pflichten für Anhang-III-Systeme gelten nach dem Digital Omnibus zur KI ab dem 2. Dezember 2027; die übliche KI-gestützte Rechtsberatung in Kanzleien ist in der Regel kein Hochrisiko-Anwendungsfall, KI-Systeme von oder im Auftrag von Justizbehörden können es sein.